Is jouw bedrijf een merk?! Communiceer dan ook al eentje!
Branding, merkbeleving, positioneren…het zijn tegenwoordige populaire woorden. Deze woorden bezigen is net zoals rondlopen met een blikje RedBull: het maakt je een beetje stoer. Deze woorden in de mond nemen, maakt je echter nog geen merk. De scheidslijn tussen een bekende bedrijfsnaam hebben of een merk zijn, is dik. Groot. Noem het gerust een kloof. […]
Bouw je merk vooral op je medewerkers!
Je kent het vast wel: je ontmoet een stelletje, of wellicht zelfs vrienden in je omgeving, en op de een of andere manier voel je dat er iets niet klopt tussen hen. Je kan het niet duiden, je voelt het simpelweg. Bij brand building werkt het niet anders. Alles moet kloppen. Het klantbrein is naarstig […]
SALES BLOG: Weg met de elevator-pitch!!!
Het is een bekend verhaal ondertussen (of een broodje aap, wie weet) : Steve Jobs staat in de lift en vraagt aan een jongen daar wat hij binnen Apple doet. Deze knaap bleek er niet in te slagen om in de tijd naar de verdieping die Jobs wilde bereiken, uit te leggen wat hij deed. […]
Neurosales blog: Managen in een merk-georiënteerde organisatie is effe wat anders!
‘Wij zijn ook een (bedrijfs)merk!’. Herken je deze gedachte of opmerking ook bij jezelf?! Toch merk je dat de flinke successen die jij optekent uit publicaties over andere (bedrijfs)merken, anders zijn dan ie van jou. Hoe komt het dat het bij hen wel werkt en bij jou niet?! Even een paar toets vragen: Ligt het interne […]
Neurosales blog: Het geheim van een sterk merk!
Branding is een hot thema, vooral voor b-to-b bedrijven. Niet doordat het trendy of sexy is doch uit pure noodzaak. Het onderscheid op productniveau of op organisatiekenmerken is nauwelijks meer te maken in sommige sectoren. Als je dat niet hebt – en zeer waarschijnlijk flink onder prijsdruk werkt – waar ligt dan de weg naar […]
Salesblog: Het geheim van branding!
Ok, we kunnen het voor ons houden maar soms is het net zo spannend om een geheimpje te verklappen als te bewaren. Om ons heen zien we marketing afdelingen zich in het zweet werken, op zoek naar ‘de heilige graal’. Die dient de deuren van alle klanten te openen waarna de toestroom aan klanten en […]
